募集要項 | ITS採用ページ

募集要項

募集要項

新卒

募集職種

携帯電話ショップ店頭販売正社員(モバイルアドバイザー)(携帯電話の販売を通じて、お客様の生活を豊かにする仕事です。)
(ドコモ/au/UQスポット)

年齢

高卒以上(学部学科不問)

勤務地

当社の運営するモバイルショップ(千葉県・東京都・埼玉県)

給与

月給 200,000円

<正社員の給与例>Aさん:ショップスタッフ(20代後半・東京都内勤務)
基本給:月20.3万円
インセンティブ:月平均5~8万円
賞与:年2回、計約45万円
年収:約450~480万円

Bさん:ショップ責任者(30代前半・千葉県勤務)
基本給:月28.5万円
インセンティブ:月平均10万円以上
賞与:年2回、計約55万円
年収:約620~700万円

Cさん:イベントディレクター(20代後半・イベント店稼働)
基本給:月20.3万円
インセンティブ:月平均8~10万円
賞与:年2回、計約45万円
年収:約470~500万円

勤務時間

シフト制(配属店舗により異なる)
実働8時間(休憩1時間)

諸手当

残業手当
資格手当
役職手当
各種インセンティブ
奨学金返済支援手当(月10,000円)※
※奨学金を返済している社員対象、支給期間は3年

通勤費

月額50,000円まで支給

昇給

年1回 ※評価により

賞与

年2回(業績により、年2〜3回)

休日休暇

週休2日(シフト制)
年間休日120日
年次有給休暇/入社半年後〜10日付与
産前産後休暇・育児休暇
介護休業・看護休業
慶弔休暇
特別休暇

保険

社会保険完備(健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金)

福利厚生

社員旅行
提携保養施設有
健康診断(年1回 会社負担)
産業医との健康相談制度
勤労者財形形成貯蓄制度
慶弔見舞金
制服貸与
退職金制度

研修制度

新入社員研修
応対マナー研修
セールスプロセス研修
フォローアップ研修
トレーナー育成研修
キャリア別研修
資格試験対策研修
マネジメント研修
各種勉強会

電話問合せ

04-7167-7373(採用担当)

中途

募集職種

携帯電話ショップ店頭販売正社員(モバイルアドバイザー)(携帯電話の販売を通じて、お客様の生活を豊かにする仕事です。)
(ドコモ/au/UQスポット)

年齢

高卒以上(学部学科不問)

勤務地

当社の運営するモバイルショップ(千葉県・東京都・埼玉県)

給与

月給 200,000円〜

<正社員の給与例>Aさん:ショップスタッフ(20代後半・東京都内勤務)
基本給:月20.3万円
インセンティブ:月平均5~8万円
賞与:年2回、計約45万円
年収:約450~480万円

Bさん:ショップ責任者(30代前半・千葉県勤務)
基本給:月28.5万円
インセンティブ:月平均10万円以上
賞与:年2回、計約55万円
年収:約620~700万円

Cさん:イベントディレクター(20代後半・イベント店稼働)
基本給:月20.3万円
インセンティブ:月平均8~10万円
賞与:年2回、計約45万円
年収:約470~500万円

勤務時間

シフト制(配属店舗により異なる)
実働8時間(休憩1時間)

諸手当

残業手当
資格手当
役職手当
各種インセンティブ
奨学金返済支援手当(月10,000円)※
※奨学金を返済している社員対象、支給期間は3年

通勤費

月額50,000円まで支給

昇給

年1回 ※評価により

賞与

年2回(業績により、年2〜3回)

休日休暇

週休2日(シフト制)
年間休日120日
年次有給休暇/入社半年後〜10日付与
産前産後休暇・育児休暇
介護休業・看護休業
慶弔休暇
特別休暇

保険

社会保険完備(健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金)

福利厚生

社員旅行
提携保養施設有
健康診断(年1回 会社負担)
産業医との健康相談制度
勤労者財形形成貯蓄制度
慶弔見舞金
制服貸与
退職金制度

研修制度

新入社員研修
応対マナー研修
セールスプロセス研修
フォローアップ研修
トレーナー育成研修
キャリア別研修
資格試験対策研修
マネジメント研修
各種勉強会

電話問合せ

04-7167-7373(採用担当)